商报讯 (记者 罗添) SAP的人事危机终于告一段落。这家全球最大的企业资源管理软件厂商昨日宣布，原IBM大中国区副总裁、全球信息科技服务部总经理张烈生将出任SAP中国区董事总经理一职。此次任命也结束了SAP中国4个多月“群龙无首”的局面。　　

实际上，此次任命可以看做是SAP前大中国区总裁兼首席执行官李文俐改革完结的彻底句号。李文俐在任期间曾尝试推行一整套全新的管理方式，期望以更加迅速有效的方式使SAP在企业管理软件市场中更加活跃，塑造一个富有“攻击性”的企业。但是这和这家德国公司“稳健”的风格发生强烈抵触，改革不仅导致20名公司骨干离职，同时也让在SAP工作18年的李文俐在中国区CEO的位置上仅坐了8个月。　　

事隔4个月，SAP中国终于选定了新任董事总经理。张烈生在加盟SAP之前曾就职于IBM，历任销售、市场营销和技术等部门的高级管理职位。他在中国内地、中国香港和中国台湾地区拥有超过22年的工作经历，行事低调，在公司发展和管理方面不会和SAP的整体风格发生强烈冲突。　　

张烈生将直接向SAP北亚区总裁兼首席执行官纪秉盟汇报。而纪秉盟在过去4个月内一直暂时代理这个职位。

经过近四个月的选择，SAP的中国区总经理总算到位了，我们可以感受到，SAP中国的新一轮洗牌正在开始，攘外必先安内，安内需要多少时间？。。。