关于我

<2024年11月>
272829303112
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930
1234567

最近来访

留言簿(0)

文章分类

文章档案

相册

收藏夹

企业规范化管理


最新评论

1. re: 项目培训考试考核的形式与种类
不错好文采--上海绊运猫舍
2. re: 管理箴言:做事先问目的是什么?——也说如何管理年轻人
如何能知道自己的目的呢?--刘璐
3. re: 没有围墙的工厂——也说传统企业的互联网化
互联网不仅使企业没有围墙,更重要的是改变了企业传统的营销、生产乃至研发模式,我认为这才是企业互联网化的精髓所在。--rabbit1982
4. re: 这样优化流程图,员工个个表示赞同!——零星采购流程图优化纪实
学习了!--PLM爱好者
5. re: 这样优化流程图,员工个个表示赞同!——零星采购流程图优化纪实
这是真正的实用性干货,好文!--学无涯
6. re: 企业思维与企业管理
学习了!!!--bikingfree
7. re: 停下来享受美丽
学习了&nbsp;深受启发!--xixihahahehe
8. re: 张国祥老师应邀在东北大学讲授目标与绩效管理课程取得圆满成功
很好 学习一下 !~--萍踪侠影
9. re: 张国祥老师应邀在大庆油田天然气公司讲授制度建设与流程管理课程
嗯 不错 学习了!--萍踪侠影
10. re: 高新技术企业中层管理人员应具备的基本能力与作用
高--zhuusoft
11. re: 管理的创新与发展
我的理解是:一次性把问题作对,而不是重复做一件事情--zhuusoft
12. re: 标杆不是标准
张老师的这篇文章写得非常好,制定标准总是标竿,即使达到了,再立标准时也会给人压榨人的感觉,润物细无声才是高...--xuxiujian
13. re: 标杆不是标准
张老师的这篇文章写得非常好,我收益匪浅,谢谢!--古今旺仔
14. re: 为什么上了ERP,效率反而更低?
是的,重要的是流程优化,不是光系统实施就能解决的。--xiaozhukuaile
15. re: 为什么上了ERP,效率反而更低?
上了ERP只是形式上的,重要的让erp真正落地。让erp和其他系统协同起来。实现业务协同。STS-UPM上层中间件帮助企业快速灵活的配置业务。www.china-soa.com--yuwanqin
16. re: 为什么上了ERP,效率反而更低?
我给客户设计的ERP就不会出现这种问题,从财务到生产,涉及企业各个方面的管理都是如此。 消除流程黑洞,最有效的方法是实现业务流程的自动化,以业务驱动方式变ERP为事找人的管理系统,一切都随之而改变了。--NBESXERP
17. re: 为什么上了ERP,效率反而更低?
不只是落后的管理,为什么上了才出现这种情况呢?那是因为ERP本身的设计是落后的,才给客户造成了这样的结果。 --NBESXERP
18. re: 为什么上了ERP,效率反而更低?
不是仅仅系统上的提升,管理理念,思想,公司制度都要随之有一定的提升和改善才行,不然,就像一个衣着褴褛的乞丐拿着一个土豪金,估计土豪金也派不了多大用场。--sally.yin
19. re: 有所短,必有所长
不是缺少人才,是缺少发现人才的眼睛。--freemancwj
20. re: 诚信反倒可以赚更多的钱
从生活的点点滴滴吸取道理--sally.yin

阅读排行榜

评论排行榜

潘俊仁老师联创公司化运作系统班第六期管人系统课程圆满成功

转自中小企业规范化管理网 通讯员 小陈
2015年3月26日全天和27日上午,联创公司化运作系统班第六期系统学习管人系统课程经过一天一晚又半天的学习取得圆满成功,课程由亚洲巅峰领导力首席导师、联创世纪教育训练集团中坚学院院长潘俊仁老师主讲。
潘俊仁老师从“互联网+”入手,阐述了在这个快速变化的时代企业学习的重要性和紧迫性,强调了企业负责人的主导地位和领导力提升的紧迫性,从企业组织成长与发展的高度带领学员进入到一个更高更宽广的境界,全新解读企业领导力打造的最佳路径和广阔视野。潘老师的课程围绕管人系统的愿景聚人、文化育人和规划留人三大子系统展开。潘老师在课堂上引导学员分企业进行了企业使命、愿景和核心价值观梳理,对企业文化建设的路径、方式方法进行了通俗易懂的解读。26日晚上,潘老师花三个小时带领全体学员进行了大型领导力训练课程“火柴盒游戏”训练。学员们在游戏中暴露的各种“问题或毛病”都在企业现实中普遍存在。游戏活动强化了学员们对领导力、对团队协作、对学习重要性的认识,对学员们打开自我、融入团队帮助极大。
在两天的学习过程中,学员们边听边记、边学边练,师生讲练结合,互动频繁,老师挥洒自如,学员积极踊跃。
联创公司化运作系统班从企业基础管理最重要的管人、管事、管利润三大系统全方位帮助学员企业打造一套不依赖个人作用而是靠机制运转的管理体系。潘俊仁老师主讲管人系统,张国祥老师主讲管事系统、朱栩老师主讲管利系统。
27日下午张国祥老师将开始公司化运作三大系统之管事系统的课程讲座。
前几期公司化运作系统班学员有13人参加复训。第三期班副班长赵华、第五期班班长肖波涛、副班长陈光众也参加了本次复训。
潘俊仁老师主讲联创公司化运作系统之管人系统(摄影:张国祥)
联创公司化运作系统班第六期学员课堂讨论企业愿景(摄影:张国祥)
联创公司化运作系统班第六期学员课堂讨论企业愿景(摄影:张国祥)
发表于: 2015-03-27 12:52 阅读(642) 评论(0) 收藏 好文推荐

本博客所有内容,若无特殊声明,皆为博主原创作品,未经博主授权,任何人不得复制、转载、摘编等任何方式进行使用和传播。

作者该类其他博文:

发表评论(网友发言只代表个人观点,不代表本网站观点或立场。)

您尚未登录,请先【登录或注册