关于我

<2024年11月>
272829303112
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930
1234567

最近来访

留言簿(0)

文章分类

文章档案

相册

收藏夹

企业规范化管理


最新评论

1. re: 项目培训考试考核的形式与种类
不错好文采--上海绊运猫舍
2. re: 管理箴言:做事先问目的是什么?——也说如何管理年轻人
如何能知道自己的目的呢?--刘璐
3. re: 没有围墙的工厂——也说传统企业的互联网化
互联网不仅使企业没有围墙,更重要的是改变了企业传统的营销、生产乃至研发模式,我认为这才是企业互联网化的精髓所在。--rabbit1982
4. re: 这样优化流程图,员工个个表示赞同!——零星采购流程图优化纪实
学习了!--PLM爱好者
5. re: 这样优化流程图,员工个个表示赞同!——零星采购流程图优化纪实
这是真正的实用性干货,好文!--学无涯
6. re: 企业思维与企业管理
学习了!!!--bikingfree
7. re: 停下来享受美丽
学习了&nbsp;深受启发!--xixihahahehe
8. re: 张国祥老师应邀在东北大学讲授目标与绩效管理课程取得圆满成功
很好 学习一下 !~--萍踪侠影
9. re: 张国祥老师应邀在大庆油田天然气公司讲授制度建设与流程管理课程
嗯 不错 学习了!--萍踪侠影
10. re: 高新技术企业中层管理人员应具备的基本能力与作用
高--zhuusoft
11. re: 管理的创新与发展
我的理解是:一次性把问题作对,而不是重复做一件事情--zhuusoft
12. re: 标杆不是标准
张老师的这篇文章写得非常好,制定标准总是标竿,即使达到了,再立标准时也会给人压榨人的感觉,润物细无声才是高...--xuxiujian
13. re: 标杆不是标准
张老师的这篇文章写得非常好,我收益匪浅,谢谢!--古今旺仔
14. re: 为什么上了ERP,效率反而更低?
是的,重要的是流程优化,不是光系统实施就能解决的。--xiaozhukuaile
15. re: 为什么上了ERP,效率反而更低?
上了ERP只是形式上的,重要的让erp真正落地。让erp和其他系统协同起来。实现业务协同。STS-UPM上层中间件帮助企业快速灵活的配置业务。www.china-soa.com--yuwanqin
16. re: 为什么上了ERP,效率反而更低?
我给客户设计的ERP就不会出现这种问题,从财务到生产,涉及企业各个方面的管理都是如此。 消除流程黑洞,最有效的方法是实现业务流程的自动化,以业务驱动方式变ERP为事找人的管理系统,一切都随之而改变了。--NBESXERP
17. re: 为什么上了ERP,效率反而更低?
不只是落后的管理,为什么上了才出现这种情况呢?那是因为ERP本身的设计是落后的,才给客户造成了这样的结果。 --NBESXERP
18. re: 为什么上了ERP,效率反而更低?
不是仅仅系统上的提升,管理理念,思想,公司制度都要随之有一定的提升和改善才行,不然,就像一个衣着褴褛的乞丐拿着一个土豪金,估计土豪金也派不了多大用场。--sally.yin
19. re: 有所短,必有所长
不是缺少人才,是缺少发现人才的眼睛。--freemancwj
20. re: 诚信反倒可以赚更多的钱
从生活的点点滴滴吸取道理--sally.yin

阅读排行榜

评论排行榜

开发区没有交通车,员工外出真难办——写给全国各地的开发区管委会主任

作者:张国祥

最近工作的企业位于国内一个大型开发区内,由于开发区内没有交通车,不仅本人出行不方便,而且整个开发区内所有企业的员工出行都不方便。

先说本人的不方便,本人所住宾馆离厂区十公里左右(开发区内当然无宾馆),每天上下班都得企业专车接送,不是本人摆架子,实在是两地无交通车,此其一。其二呢,我工作的企业由于不断成长壮大,厂房也分布在开发区内多个地方,目前项目正处在调研阶段,每次往返各厂都得专车接送。企业为项目专家派专车也属于再正常不过的事情,问题在于,该企业正处于产销两旺时期,企业车辆实在不够用(车队长正在洽谈购买两辆乘用车),车队长经常充当我的司机角色,让我深感不安,十公里路,不论早上接,还是晚上送,车队长从来没有停止过接听工作电话。如果车队长实在忙不过来,就得企业高管为我当司机了。

我个人的不便也许属于暂时现象,可是开发区内数万普通员工呢?他们外出怎么办?众所周知,目前全国各地如何稳定员工成了当务之急。民以食为天,员工生活不便,想要员工工作安稳往往困难重重。今天是周日,我仍然去工厂调研。下午下班时,因等待车队长接我,在厂门口停留了几分钟。发现厂门口的马路上停了不少小面包车或淘汰的出租车(除了陈旧的TXAI标志,没有计价器、没有发票),甚至有三轮摩托车。我一打听,才知道这些车都是为开发区内工厂员工外出准备的。

开发区内非上下班时间车辆并不多,虽然道路破坏较多(坑坑洼洼不少),也没有红绿灯,倒也相对安全。而一旦到了上下班时段,则车辆抢道,尘土飞扬,加上车队长开车同时总是电话不断,于我则有一点点担心。趁队长不接电话的空隙,我就向他打听为什么开发区内无公交。他回答说,到开发区上班的机关干部人人有私家车,开发区内的企业高管也差不多都有私家车,差点的也有电动车。普通员工有没有车,出行方不方便,哪还有人管呢?

让普通劳动者生活得有尊严,工作得体面——这话应该谁去落实呢?恐怕全靠企业自身解决还是有难度吧?开发区特别是大型开发区管委会应该义不容辞吧?

“当官不为民做主,不如回家卖红署。”车队长笑着回答。

我到过国内部分开发区,发现新办开发区内有公交车的实在是太少了。除了广州开发区配套设施一应俱全之外,其它开发区,少有让普通劳动者感到生活设施配套的。吃,吃不方便;住,住不方便;玩,玩不方便;行,行不方便。好像在政府官员看来,普通劳动者就是干活的机器。有谁想过他们的不便?有谁考虑过他们的感受?

我在与工人们的座谈中,就有员工向我提议,能不能让公司在开发区内给我们夫妻租房,钱让我们出都可以。我们在外租房太麻烦了——上下班不方便,加班更不方便。

可是开发区内没有可供员工租住的房子呀!开发区内寸土寸金,都用来盖厂房出租了,哪里还有地用来建设打工者租住的房子啊?

我所在的企业也有三辆车专门用于接送员工上下班。即使如此,每天也只能接送各一次,那些刚刚参加工作的普通职员,即使工作需要加班,但为了赶上班车,也只能按时下班,否则晚上回不了家。如果真有个别员工加班了,车队长就得为他做专职司机。

开发区无交通车,企业员工出行太困难。不说全天开行交通车,在上下班时段,政府出面,统筹安排,安排几班交通车应该没问题吧?各地开发区管委会的领导们?

我这是咸吃萝卜白操心。但愿为官者有良心人士看到,并能采纳一二。为你治下开发区的企业做点实事。让员工生活方便就是对企业最大的帮助。

企业员工说,政府部门锦上添花的事可以少做,最好不做,要做,最好做点为他们解决实际困难的事。

发表于: 2010-07-20 13:33 张国祥老师 阅读(1001) 评论(2) 收藏 好文推荐

本博客所有内容,若无特殊声明,皆为博主原创作品,未经博主授权,任何人不得复制、转载、摘编等任何方式进行使用和传播。

作者该类其他博文:

网站相关博文:

评论列表
# re: 开发区没有交通车,员工外出真难办——写给全国各地的开发区管委会主任
2010-07-20 17:48 | 李卓刚 | 1楼
如果官员能够“俯首甘为孺子牛”,那就和谐了。
# re: 开发区没有交通车,员工外出真难办——写给全国各地的开发区管委会主任
2010-07-22 10:24 | 【匿名用户】:E-works热心网友 | 2楼
这是个普遍问题,张老师的操心不无道理。
我工作的单位也在开发区,公司安排上下班的班车,不可能加班。哪怕晚一分钟都不行。

发表评论(网友发言只代表个人观点,不代表本网站观点或立场。)

您尚未登录,请先【登录或注册