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最新评论

每次看您的文章都有很大的收货！ --freya
流程程序一样也可以是跨部门的，而且，也是有相关的标准、内容和方法的，应该说程序是流程化管理的具体体现，并不是矛盾的，更不是非此即彼的。
流程管理是需要载体来实现的，不然就是空洞和泛力的。 --程云宁
关系创新是基础
--【匿名用户】:E-works热心网友
不错，知道什么是流程管理了。

--【匿名用户】:E-works热心网友
这个故事很有意思、 --【匿名用户】:E-works热心网友
掏钱学不到好东西，自然会萎缩 --小和尚念经
嗯，值得认真思考。取舍、选择决定人生！  --【匿名用户】:E-works热心网友
“天之所助者，顺也；人之所助者，信也。” 好文！ --【匿名用户】:E-works热心网友
目前的企业领导人能意识到的还很少，中国现状 --孙越
渠道已过气? --【匿名用户】:E-works热心网友
08 2011 档案

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posted @ 2011-08-31 10:06 | 阅读(262) | 收藏(0) | 评论 (0) ||收藏

阻碍企业创新的七大障碍！

posted @ 2011-08-30 10:22 | 阅读(819) | 收藏(0) | 评论 (2) ||收藏

企业文化建设的关键

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岗位角色管理，打造杰出员工

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企业文化的七种模式（上）

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posted @ 2011-08-24 09:55 | 阅读(666) | 收藏(0) | 评论 (1) ||收藏

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“员工发展”发展什么？

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员工能力从哪里来？

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老板决策不当，是自己在“找死”

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企业管理规范化整体实施的两条路线

posted @ 2011-08-17 10:06 | 阅读(810) | 收藏(0) | 评论 (1) ||收藏

浅析市场资源

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何为人力资源?

posted @ 2011-08-15 10:34 | 阅读(503) | 收藏(0) | 评论 (2) ||收藏

牡丹花好空入目，枣花虽小结实成

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达成“人和”的最佳途径

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企业文化的科学内涵：“三个共同”

posted @ 2011-08-10 10:26 | 阅读(552) | 收藏(0) | 评论 (1) ||收藏

基因决定论在企业发展上也是真理

posted @ 2011-08-09 09:55 | 阅读(266) | 收藏(0) | 评论 (0) ||收藏

成本管理不是简单地节省

posted @ 2011-08-08 17:33 | 阅读(564) | 收藏(0) | 评论 (1) ||收藏

煤炭企业零事故管理方法和技巧

posted @ 2011-08-05 16:46 | 阅读(655) | 收藏(0) | 评论 (0) ||收藏

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小人自欺，君子知过

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来说是非者，定是是非人

posted @ 2011-08-02 10:27 | 阅读(864) | 收藏(0) | 评论 (1) ||收藏

市场竞争，最终是员工的比拼

posted @ 2011-08-01 10:13 | 阅读(270) | 收藏(0) | 评论 (0) ||收藏