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学习了!--PLM爱好者
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这是真正的实用性干货,好文!--学无涯
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8. re: 张国祥老师应邀在东北大学讲授目标与绩效管理课程取得圆满成功
很好 学习一下 !~--萍踪侠影
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我的理解是:一次性把问题作对,而不是重复做一件事情--zhuusoft
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张老师的这篇文章写得非常好,制定标准总是标竿,即使达到了,再立标准时也会给人压榨人的感觉,润物细无声才是高...--xuxiujian
13. re: 标杆不是标准
张老师的这篇文章写得非常好,我收益匪浅,谢谢!--古今旺仔
14. re: 为什么上了ERP,效率反而更低?
是的,重要的是流程优化,不是光系统实施就能解决的。--xiaozhukuaile
15. re: 为什么上了ERP,效率反而更低?
上了ERP只是形式上的,重要的让erp真正落地。让erp和其他系统协同起来。实现业务协同。STS-UPM上层中间件帮助企业快速灵活的配置业务。www.china-soa.com--yuwanqin
16. re: 为什么上了ERP,效率反而更低?
我给客户设计的ERP就不会出现这种问题,从财务到生产,涉及企业各个方面的管理都是如此。 消除流程黑洞,最有效的方法是实现业务流程的自动化,以业务驱动方式变ERP为事找人的管理系统,一切都随之而改变了。--NBESXERP
17. re: 为什么上了ERP,效率反而更低?
不只是落后的管理,为什么上了才出现这种情况呢?那是因为ERP本身的设计是落后的,才给客户造成了这样的结果。 --NBESXERP
18. re: 为什么上了ERP,效率反而更低?
不是仅仅系统上的提升,管理理念,思想,公司制度都要随之有一定的提升和改善才行,不然,就像一个衣着褴褛的乞丐拿着一个土豪金,估计土豪金也派不了多大用场。--sally.yin
19. re: 有所短,必有所长
不是缺少人才,是缺少发现人才的眼睛。--freemancwj
20. re: 诚信反倒可以赚更多的钱
从生活的点点滴滴吸取道理--sally.yin

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联创公司化运作系统班第四期第一阶段系统学习在上海圆满结束

转自中小企业规范化管理网 通讯员 小陈
2014年8月10日下午六点,随着朱栩老师主讲的管利系统课程的圆满成功,联创公司化运作系统班第四期第一阶段系统学习在上海浦东圆满结束。
联创公司化运作第四期系统学习结业典礼在上海浦东新区正地豪生大酒店四楼会议厅举行。三位导师潘俊仁、张国祥、朱栩出席典礼,并分别给获得学习冠亚季军的团队学员颁奖。来自北京、广东、上海、山东、浙江、江苏、安徽、湖北、四川、贵州、云南等地的39家企业的120名负责人和高管出席了系统学习结业典礼。
朱栩老师对学员回到公司之后如何制订落地计划、如何召开启动大会、如何准备参加第二阶段系统训练进行了详细解读和指导。参加系统学习的企业都派出代表与联创专业落地师一起签订了《公司化运作落地承诺书》。
朱栩老师还在会上隆重发布了联创精心打造、全国独家首创、具有中国特色的《公司化运作大系统》精品光盘、精品书籍组合套装工具包。工具包由联创公司化运作三位主训导师潘俊仁、张国祥、朱栩呕心沥血、耗时一年、反复研讨、精心制作。现场学员踊跃抢购,北京恩吉威机电科技有限公司的学员捷足先登,成为第一家《公司化运作大系统》精品组合套装的获得者。
班委成员再次亮相,向在现场的全体师生郑重承诺,一定要把本届班委打造成标杆班委、把本届学员企业打造成公司化运作落地标杆企业!
潘俊仁老师再次语重心长地告诫全体学员“五个是五个不是”,一步一个脚印走往前走!
张国祥老师说“严师出高徒”,要求学员们严格要求、严密组织、持续落实,把公司化运作当作企业长期战略,把企业的发展当作毕生的事业,力争公司化运作落地企业五年、十年、几十年以后有傲立于世界经济舞台的伟大企业诞生!
朱栩老师的感恩环节把整个现场氛围推向**,师生互相拥抱、同学相互感激、小天使、小主人临别赠言,大家纷纷表示:这将是自己一次终生难忘的学习。
    最后全体师生手挽手齐声合唱《怒放的生命》,大家相约“落地训练再见”。
朱栩老师主讲公司化运作管利系统(摄影:王骥、吴劲松)
联创公司化运作系统班第四期全体学员企业在现场签订《公司化运作落地承诺书》(摄影:王骥、吴劲松)
第一位获得联创公司化运作大系统精品书籍光盘工具包的企业——北京恩吉威机电科技有限公司全体学员在课堂合影留念(摄影:王骥、吴劲松)
潘俊仁老师给季军团队颁奖(摄影:王骥、吴劲松)
朱栩老师给冠军团队颁奖(摄影:王骥、吴劲松)
张国祥老师给亚军团队颁奖(摄影:王骥、吴劲松)
联创公司化运作系统班第四期全员合影留念(摄影:王骥、吴劲松)
第四期班委郑重承诺打造落地标杆班委、打造落地企业标杆(摄影:王骥、吴劲松)
学员老师依依惜别(摄影:王骥、吴劲松)
发表于: 2014-08-11 19:33 阅读(197) 评论(0) 收藏 好文推荐

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