公告


是兄弟的,就帮我踩我儿子的博客:最小的Boker——汪瀚霆http://blog.sina.com.cn/wanghanting2008 crack

关于我

<2012年5月>
293012345
6789101112
13141516171819
20212223242526
272829303112
3456789

最近来访

留言簿(7)

文章分类

文章档案

相册

收藏夹

其他Blog


最新评论

1. re: 产品创新系列之二:到底为谁服务
说的好,实际中,技术部门往往沦为营销对客户妥协的牺牲品,即技术部门为营销服务,可这往往是由于现实决定,营销跑不了火车,套不到客户。--【匿名用户】:桃子
2. re: 中国PLM领域地震第二波:艾克斯特与Think3友好分手。
好多来我们公司的艾前PDM员工说,艾的工资是每月10号发上月,但据说是很少按时发了的。而且他们住房公积金自己交,公司一分钱不出。养老也是按一千多交的。相比之下,用友这边要规范得多,听说最近还被人因为养老的事告了,要赔起来这公司也够呛~--【匿名用户】:E-works热心网友
3. re: 中国PLM领域地震第二波:艾克斯特与Think3友好分手。
艾克斯特和用友的关系不大好了,听我们老总杨宝刚说的。再也不和他们合作了!好象是08年在南昌有个项目,搞得很被动。现在成烂摊子了。大家去搜一下,好象是什么发动机~据说现在都没回款。艾还当典型客户在宣传,哈哈--【匿名用户】:E-works热心网友
4. re: 我的管理思路(之二)——知行合一
我的领导只说不做,最爱批评人甚至骂人。不过说的骂的话里头偶尔有几句有点道理的!好好实行还是挺有用的……
自我反省的心态,跟着谁都能学习和进步,只是进步有大有小……--【匿名用户】:E-works热心网友
5. re: 产品创新系列之三:研发模式之惑
很好的视角分析这两种研发模式的区别。

1.总体感觉这两种研发模式的不同与其来源有很大的关系。一个是传统的汽车行业,一个是新型的电子消费品行业。没有最佳,只有看看自身的行业与哪个更接近吧。
2.我觉得这里拿苹果的IPad做例子不是很恰当。当然从营销角度上看,好像Apple是愿意和客户互动(但也仅限于炒气氛),乔帮主可重来没有耐心倾听客户的声音,因为他认为他要创造的东西是前所未有的,凭啥要听都没见过这个产品的客户的意见。而IPD里面强调的不断决策在apple公司也不可能体现出来,因为乔帮主的指挥棒决定一切。Apple公司是个异类了,是美国公司里面少有的非常规研发模式的一家公司。--它山的石头
6. re: 用友为何单单看上了迈特?
很多事,回头看总是很有趣!--【匿名用户】:E-works热心网友
7. re: 企业信息化:应重视第三方力量
一个科技企业上PDM,PLM&nbsp;需要多少钱--【匿名用户】:E-works热心网友
8. re: 产品创新系列之二:到底为谁服务
以客户为中心——只有屁股坐在客户的板凳上,脑袋的思路才是正确的。:)--赵敏
9. re: 产品创新系列之二:到底为谁服务
一切为了用户!--玉人
10. re: 成为售前技术工程师的充分条件。
赞一个!学习了.--joyopod

阅读排行榜

评论排行榜

昨日偶遇一旧同事,此君以前在一国产软件公司从事测试工作,去年进入EDS。谈及两个公司工作上的差异,他最大的感慨是——轻松!

他说国内软件公司注重的是结果,程序员注重的是完成功能,不重视写程序注释。搞的他们这些做测试的一看到那些程序员的程序就头痛,遇到BUG往往要来回看N遍才搞得清楚错误到底在哪里。而国外公司非常重视写注释,EDS目前为每个程序员配2个助理写,传闻微软为每个程序员配4个助理。有了这些注释,程序员自己写程序的逻辑也清晰了,测试和修改BUG也容易多了。因此从这些公司出去的程序,往往质量非常高。

这是轻松的一个侧面,他说现在在EDS一个月的测试工作量还没有原来公司一个礼拜的工作量大。可是EDS还非常赚钱。原因很简单——慢工出细活,完工后的程序质量确实非常高,客户收货是没有返工的。不像原来一个礼拜的工作,看似效率很高,但是实际上拿到客户现场一用,全是BUG,然后再返工,再发版本,如此往复,自身的运营成本自然居高不下。

国内的公司看似效率高,但是质量底下,成本不可控;外资公司看似效率低,但是质量高,成本可控。在这方面,中国人的聪明勤奋着实输了老外一着

由此我想到了前一段时间学习项目管理的经历。项目管理是美国人首先提出并形成一个全球公认的行之有效的管理体系。它的核心就是提出计划并按照计划去执行。但是项目管理一引入中国就全变了样。

我以前在企业做实施的时候,企业总跟我提计划变更,几乎每月一变,我就很奇怪,于是去探究变更的原因,无外乎就是资源不到位,没时间之类的。在我看来,这里面存在两个问题,首先这个计划就不是讨论出来的,而是某个领导拍脑袋拍出来的;其次,所有的人都不认为计划是个非常严肃的事情。

我们很多企业总在谈项目管理,书也看了不少,课也没少上,但是真正落实到执行的时候就全不是那么回事,就会搬出“中国特色”这把大刀进行改造。弄到最后项目做完了,投入了多少人,花了多少钱,质量究竟如何,这些数据完全都不清楚,没有达到项目管理的目的。我在与部分领导就此问题进行交流的时候,他们告诉我说:我们不可能按照书上要求的去做,那太费时间和精力,等到那些数据统计上来再去纠偏,我的产品都出厂了——跟我说这话的时候他正在喝茶看报。

据我所知,其实老外也知道这些过程的繁琐,但他们更知道规定是如此,应该照此执行,而且深信执行之后一定会有个好结果。我们只看到到中国的老外游山玩水,却没看到很多到中国来的老外经常在宾馆工作到临晨45点,更不可能看到在办公室的老外喝茶看报(除非是在公司规定的Tea time)。他们的工作是非常认真而循规蹈矩的,看似没有效率实质上是效率最高的。

一个经典的项目管理的案例就是悉尼奥运会的主体育馆项目,令人惊叹的是它在离开幕不到50天的时候才建成,经过简单的测试就投入使用。按照我们的常规思维,这样的体育馆会不会有各种问题还没有暴露出来?事实证明,悉尼奥运会获得了巨大的成功。要知道,建筑用的高标钢材、水泥、人工每天的价格都不一样,建筑项目的开工和完工日期的控制会很大程度的影响工程造价。

西方发达国家在几百年的工业化进程当中,总结了很多行之有效的管理经验,并形成了系统的学科,他们不是没有想到要追求效率,不过他们看的更远,追求的是效率、质量、成本等诸多管理要素的平衡。在这方面国内的企业确实还有很长的路要走。

发表于: 2008-06-25 15:09 愤怒的公牛 阅读(1396) 评论(1) 收藏 好文推荐

作者该类其他文章:

发表评论
# re: 究竟谁更聪明——此文其已经在《CAD/CAM与制造业信息化》杂志上发表,转载请注明出处!
引用
2008-06-25 18:01 | 真挚 | 1楼
说得好!这不仅仅是一种方法,更是一种涵养!


标题  
姓名  
主页
内容   
请输入验证码:
*
(如果看不到图片,请多刷新几次页面)
  登录   Top
[使用Ctrl+Enter键可以直接提交]